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2026-06-26 03:33:47

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精選回答(10)

靈活就業人員,一般是指與用人單位解除勞動合同之后自謀職業的人員,還有一種情況是從未在用人單位工作過,一直都是自謀職業的人員。前者絕大部分都應當參加了社保,解除勞動合同自謀職業只是續保,即由本人繼續繳納社保費的問題;后者則需要辦理社保參保手續才能繳納社保,即人們說的買社保的問題。

那么靈活就業人員買社保意義到底大不大呢?我想講一個我親身經歷過的亊情來回答這個問題。

改革開放之后,由于集體所有制企業普遍不景氣,很多職工離開企業自謀職業成為靈活就業人員。1992年以后,國有企業為職工辦理社保,但政策沒有擴大到集體所有制企業。1999年前年后,已經接近退休年齡且又沒有社保的、離開原集體所有制企業的靈活就業人員紛紛找到原企業上訪,后又到市政府上訪,人數多達散千人,其中一個訴求就是解決社保問題。為此,我參加到市政府維穩工作組到了企業,爭取到社保政策之后,其中又有部分人動搖了,不知該不該買,部分人認為買了沒什么意義。當時,也有很多人找到我咨詢,我斬釘截鐵地告訴他們:應該買,并且想盡辦法,哪怕是舉債也要買了。他們問我為什么,我告訴了以下幾點理由:

第一,我說我們是不是都要老,老了拿什么生活?靠誰來養老?我們每個人都會老,老了只有能夠每月領到養老金,才能有生活保障。沒有社保,不能享受養老金,生活沒有保障,子女靠不住。為什么子女靠不住?我說無論兒子還是女兒都是獨生子女,婚后生一子或一女,上面四個老年人沒有社保,兩個年輕人下面要養子女,靠得住嗎?顯然是靠不住的。

第二,我們人類吃五谷雜糧,誰敢說他不生病?沒有養老保險哪來的醫療保險?我們生病了怎么辦?從這個角度看必須買。

第三,針對有的人對買了社保能不能按時發放、能不能持久和老底買商業保險和社保誰劃算的擔憂,我告訴他們,社保與商業保險有本質的區別,一是社保不同于商業保險,沒有運行成本,沒有利潤,社保經辦機構為亊業單位,工作經費和工作人員工資由財政撥付;二是社保資金不足以支付養老金時,不存在破產,而是由國家財政轉移支付。

道理說清楚了,解除了靈活就業人員的疑惑,大家紛紛辦理了社保,很多人已經享受到養老和醫療待遇。遇到他們中的一些人時,都會對我當年的解答并勸他們辦理社保表示謝意。我想,通過這件事,足以說明靈活就業人員買社保意義到底大不大的問題了。

另外還告訴廣大靈活就業人員,社保保險是指基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,作為靈活就業人員只需辦理基本養老保險和基本醫療保險并繳費即可。

希望我的回答對大家有所幫助!

重要緊急通知:2021年養老金政策已經開始調整補發,有些人每月上調金額達到驚人的400元,而有些人每月只有幾十元,不少靈活就業人員都覺得,自己買社保就是一個虧本的買賣,直呼后悔。

而有些退休人員莫名其妙將暫停發放養老金,所以退休人員一定要搞清楚今年的養老金政策和補發,才能避免很多麻煩事情。

社保是國家一種福利的政策,就是為了解決國內老年人的養老問題,讓他們能夠老有所依,老有所養,所以很多人都購買了社保,那么退休以后就一份非常可觀的收入。

那么問題來了,靈活就業人員購買社保意義到底大不大呢?今年的社保政策又是該如何調整呢?企業單位繳納社保和個人繳納社保有什么區別呢?

想必這些問題都是退休人員心目中的疑惑,所以接下來會比較繁瑣一點,希望大家能夠理解。

先來說一下,靈活就業人員購買社保的意義到底大不大呢?

答案:這點根據,自身的實際情況來決定

靈活就業人員沒有穩定的工作,也沒有穩定的收入,家庭開支非常大,有一點入不敷出,而且個人繳納靈活社保,需要承擔全部的社保費用。

一般靈活就業人員繳納社保的繳費標準都是按照60%的標準來繳納。

舉一個很簡單的例子。

①、張阿姨,今年滿40周歲,每月的收入為4000元,而張阿姨的靈活就業繳納社保是按照60%來繳納,養老保險個人繳費比例為20%,醫療保險繳費比例為8% ,所以只要是個人靈活性繳納社保,那么就得承擔全部的社保費用,也就是28%。

那么張阿姨每年需要繳納:4000(元)*60%*28%*12=8064(元)。

每年張阿姨需要繳納:8064元繳納15年共計的費用為:8064(元)*15(年)=120960(元)。

因為每年的繳費標準都在變化,這只是一個不變化的參考數字。

那么我們就來算一下張阿姨靈活個人繳納社保,退休以后能夠領多少錢?到底能不能回本呢?從這點就可以判斷出靈活繳納社保到底有沒有意義?

我們國家對退休年齡的規定是女60周歲,男65周歲。

那么張阿姨40歲的時候繳納社保,離退休年齡還有20年。

這20年工資的水平肯定要翻倍的漲,所以我們按照8000元來計算。

每月的退休金是根據兩個賬戶的金額計算來決定的,分別是:個人賬戶養老金,基礎養老金。

首先先來算一下個人賬戶的儲蓄額是多少?

大家都知道,只要是個人靈活繳納社保那么,那么養老保險比例只有20%。

其中就會劃走12%納入統籌賬戶,只有8%的比例才會納入我們的個人賬戶。

那么個人賬戶儲蓄余額就是:4000(元)*60%*8%*12(月)*15(年)=34560(元)。

再通過個人賬戶儲蓄余額除以養老金的總計發月數。

什么是總計發月數呢?就是退休以后個人賬戶領取養老金的月數。

①、50周歲退休的,對應的計發月數是195。

②、55周歲退休的,對應的計發月數是170。

③、60周歲退休的,對應的計發月數是139。

所以張阿姨的個人養老金賬戶的金額就是:34560(元)÷139(月)=248(元)。

張阿姨的基礎養老金為:

(8000+8000×60%)÷2×15×1%=960(元)。

那么靈活繳納社保的張阿姨退休以后,每月的養老金情況總合是:248(元)+960(元)=1208(元)。

所以這就是40周歲靈活繳納社保,每個月的領取情況。

那么靈活繳納社保到底有沒有意義呢?

有的小伙伴肯定會說有那些錢我還不如存進銀行吃利息。

那么我給大家算一筆很簡單的賬、每年繳納社保8000元,一共繳納15年,也就是12萬元的總額。

按照銀行現在大額存單3.85%的利率,假如將12萬一直從40歲轉存到60歲,共計20年的時間。

那么這12萬帶來的利息收入就是:12(萬)*3.85%(利率)*20(年)=92400元。

20年一共240個月平均每月:385的利息再加上本金,一個月能領差不多900元左右。

而且銀行的利率浮動比較大,20年內利率肯定會下降。

綜合以上對比我們可以發現靈活繳納社保有這樣幾個好處。

①、收益更加的穩定,不存在任何的風險:只要你還活著就可以一直領下去,活50年,領50年,活60年,領60年,一直到臨終告別為止。

②、社保每年都在變動,而且已經17年連漲,雖然上漲的幅度不是很大,但是每年都有上漲的機會,不可能出現像銀行存款利率那樣下降,總體來說每年都在賺,只是賺多與賺少。

對此,三味小鎮哥的看法就是:

個人靈活繳納社保的意義非常的重要,畢竟是一份保障,有的人覺得非常的不公平,為什么別人每個月能漲400多元?而我只有40多元 ?

這就取決于:多繳多得,長繳多得,你繳費越多,個人賬戶余額也就越多,那么個人賬戶養老金的水平也就越高,基數比率也就越高,后期養老金的待遇也就越高。

不管多與少,夠花就好,首先要感謝國家能有這么好的政策。

所以我覺得40周歲的人,如果沒有穩定的工作,想老了以后有一份保障,可以靈活繳納社保 。

那么繳納社保一定要注意哪些事項呢?

1、繳納社保老了以后有保障,畢竟每月都有一筆錢,打到你的個人賬戶,用來你的生活開銷 ,一定要保管好自己的社保卡。

2、千萬不要斷交,因為現在斷交不允許補交,特別是快到退休的年齡,還有幾年這個時候停繳 ,不僅享受不到高待遇的養老金,而且退休以后你的養老金水平將會大大縮水 。

3、養老金的政策是多繳多得,長繳多得,繳的少那么就少得,不繳那么就不得,選擇繳費的檔次不同,退休以后享受的待遇也就不同。

總結:

有的人會說60周歲退休以后總計領取的月數為139個月,那么萬一人去世以后,豈不是回不了本?或者是超過139個月,該怎么辦呢?

其實這都不用擔心,如果領取的總月數超過139個月,那么養老金還會接著發放,只不過是換一個形式發放。

在139個月以內發放的金額都是按照個人儲蓄戶里面的金額發放,一旦超過139個月,就會按照社會統籌賬戶來發放養老金,一直到去世為止,所以大家不要擔心,139個月只是個人賬戶發放的月數。

對于還沒有領夠139個月的人,突然之間去世,那么也不用擔心個人賬戶的金額,將會一分不舍的退還給你的子女。

友情提醒:部分地區將實行養老金認證,就是為了防止冒充領取養老金,破壞國家養老金基金,沒有認證的將暫停發放養老金,所以大家一定要及時去認證哦。

(感謝各位朋友觀看和支持)。

延遲退休的情況下(如退休年齡為65歲),靈活就業人員如果從50歲開始繳費是沒有多大意義的,很大可能不能回本(領回自己交的錢);如果靈活就業人員繳費30年,意義很大,但意味著要繳納巨額的費用;

靈活就業人員買社保耗資不菲,每年繳費為當地社會年平均收入的22.5%(2個月社會平均工資),15年累計下來最少20萬人民幣;

根據現有的社會保險政策,靈活就業人員購買社保的時候要繳納的費用為:

個人養老保險,繳費基數的8%;

單位養老保險,繳費基數20%;

個人醫療保險,繳費基數的2%;

單位醫療保險,繳費基數的5.5%;以上合計為繳費基數的37.5%;

而繳費基數必須是當地社會平均工資的60%到300%之間,即使以社會平均工資最低的河南省為例,河南省2019年社會平均工資為4575元/月,2020年的河南靈活就業人員最少需要繳費12352元/年,到2021年社會平均工資又會增加,以每年社會平均工資增加5%來計算,15年需要繳納的費用就接近30萬人民幣,即使考慮到4050政策,在最后的5年可以全額領取國家補貼,個人不需要繳費,最終繳費金額也需要接近20萬人民幣;

以繳費15年的男性65歲退休,平均壽命為80歲(實際男性74,女性80歲)來計算,大部分靈活就業人員繳費15年可能只是回本(就是領回自己繳的錢),這樣的社保其實意義不大;

下面的例子是以社會平均工資2000開始來計算,每年社會平均工資漲5%,社保基金每年的投資回報為8%來計算,65歲退休,80歲死亡(領取15年養老金),可以看到差不多到80歲的時候可以把自己繳的錢領回來,那么這樣的社保其實意義并不大;

靈活就業人員買社保的繳費時間越長(30年以上)意義越大(資金回報率越高);

我們都知道社保的養老金=

社會平均工資X (1+平均繳費基數)/2 X 繳費年限/100 +個人賬戶余額/計發月數

這里面最重要的數據是繳費年限和社會平均工資,社會平均工資不是我們可以控制的,但繳費年限是可以控制的,而我們也知道社會平均工資這么多年來是逐年上升的,也就是說時間拉的越長,我們最初要繳的錢越少,而他們在計算社會平均工資的時候的效果是相同的,比如說有A和B同歲,都從20歲開始工作,到60歲退休,而A從20歲開始繳費20年,40歲到60歲不繳費;B從40歲開始繳費,直接繳費到60歲開始領取養老金;那么只要他們繳費的時候繳費基數是一樣的,理論上退休的時候領取的養老金是一樣的,但從絕對數上看B繳納的費用會是A的很多倍;他們的資金的回報率相差很大;

如果靈活就業人員直到退休時不能繳費到30年,建議想其他辦法來準備退休,比如購買城鄉居民社保,商業保險,自己儲蓄等方式;

下面的表中把各種可能的養老方式及其可能的回報列出來了,購買社保一般來說需要接近10年才能回本,(延遲退休后65歲退休,75歲才能回本),但社保的好處是活的時間越長,回報越高(養老金會根據社會平均工資進行調整);但這種對資金的要求很高;而城鄉居民養老保險可投入的資金又太少,但好處是從投入的那一天就不存在回本的問題,且在退休初始的回本非常可觀;而其他的比如商業的養老保險,自己儲蓄等都存在資金非常靈活的特點,可以根據自己的資金情況和自己的投資能力靈活進行組合。

不購買城鎮職工養老保險也可以只都買單獨的城鎮職工醫療保險;

如同很多人所說的一樣,養老的時候醫療保險其實很多時候重要過養老保險,因為醫療開支是最大的開支,且很多商業醫療保險并不賣給年齡大的投保者或者說費用一般人承受不了。其實個人是可以單獨購買城鎮職工醫療保險的,也就是說可以在購買城鄉居民養老保險的同時購買城鎮職工醫療保險,當然也可以在購買城鄉居民養老保險的同時購買城鄉居民醫療保險(新農合)。

小結: 靈活就業人員購買社保,如果說從現在到退休購買的年限低于30年,其實是沒有太大必要的;當然如果資金充裕,且對自己的壽命有絕對信心的情況下,購買了社保也是不錯的選擇;在資金不足或者對自己壽命沒信心的情況下,還是選擇城鄉居民養老保險和一種醫療保險(城鎮職工醫療保險或者城鄉居民醫療保險),再自己攢一些錢,也不失為一個好的選擇;

首先,拋出一個誘人的條件,根據國家公布的2019年的養老金個人賬戶存款利率,年化利率為7.61%。這意味著啥?就是說把錢投在養老保險里,比存在銀行還劃算。因而,對于普通居民來講,買國家統籌的養老保險是劃算的。而且,養老保險也是對自己未來的一種保障,即使出了意外,個人繳費部分也還可由親人繼承,不會出現白交的情況。因此,買國家統籌養老保險是很有價值的一種投資。

另一方面,醫療保險也是十分重要。對于自由就業人員來說,往往沒有固定的工作場所和工作時間,工作中的不確定性和壓力也較大,醫療保障也是至關重要。現在醫院的很多收費可不低,如果沒有醫保,生一次病就得小破財一次。以北京地區為例,三甲醫院的普通門診掛號費為50元,醫保可以報銷40元,醫保的重要性可見一斑。

第三,對于靈活就業人員,通常按照最低繳費標準繳納就行,大部分地區在千元左右,負擔并不算重。因而,如果有余力的話,還是給自己一份保障。社保的性價比比起商業保險可是高太多了。

下崗失業成為靈活就業人員買社辦不可輕視

靈活就業人員,就業難,收入低,家庭壓力大,有很多人交不起養老保險而斷檔。有的臨近退休,有養老補貼,因無力繳納連年上漲的養老保險費,而"忍痛割愛"停交。這是廣大靈活就業人員面臨的現實。殘酷的事實告訴靈活就業人員買社保的至關重要性:

1,不買社保或買社保少于15年,辦不了退休,到老了沒有社會保障,叫天天不應,叫地地不靈,就會追悔莫及,后悔已晚。

2,繳滿15年以上養老保險,到了法定退休年齡就可以辦退休。每月領退休金,終身制至死亡當月止。

3,斷交現在不準補繳,臨近退休的停繳,虧吃大了,不僅享受不到數額不小的養老補貼,退休了,退休金少一大截。

4,養老保險政策是"多繳多得,少繳少得,不繳不得"。選擇檔次不同,退休享受的退休金大不一樣,差額懸殊。

5,說不好聽話,凡是繳養老保險的,人死了,家屬可領取喪葬費和撫恤金。不繳的人,沒有。

是的,不少人繳養老保險有困難,但想想對今后的生活有保障,對今后的養老有保障。想千方百計,咬咬牙,"勒緊褲腰帶",多方籌錢,也要把養老保險繳上。

題主問到靈活就業人員買社保到底有沒有意義?那我們就來算一算這筆賬。

我們先看買社保要花多少錢,能領多少錢?這里我們假定題主年齡40歲,收入為5000元,那一年要交多少錢呢?一般靈活就業人員會選擇繳費基數60%的檔,養老保險個人交費比例是20%,醫療保險繳費比例為8%,靈活就業人員總共個人承擔的比例為28%。那他一年要交的錢為=5000×60%×28%×12=10080元/年,最短交費15年,總交費為10080×15=15.12萬元。這是在交費不變化的情況下,當然實際交的要比這多。

我們再來算一下退休后能領多少錢?如果現在工資5000元,根據以往的工資增長速度數據來看,20年后工資至少要翻一倍了。我們就按到時工資1萬元來算,那能領多少工資呢?

首先要看個人賬戶養老金,這就要知道個人賬戶余額,靈活就業人員交的養老保險的20%中,有12%會進入統籌賬戶,只有8%會進入我們的個人賬戶余額。那我們看一下賬戶余額=5000×60%×8%×12×15=43200元。還是說,這是假算,實際是比這多一些的。

個人賬戶養老金就等于43200÷139=310元/月。

基礎養老金等于(10000+10000×60%)÷2×15×1%=1200元。

那總得領取的養老金為310+1200=1510元/月。

然后我們再算一下不交社保,自己把錢做理財合不合適。同樣的條件,40歲年齡,一年投資1萬元,投資15年,看到20年后總收益有多少?我們按投資年化收益5%來算,20年后的總收益為24.75萬,看著還不錯。那再看一年能領多少錢,如果還按5%的利息來算(實際很難達到),這24.75萬每年產生的收益就是12375元,本金不動,每個月能領一千塊錢。如果想多領一些,就要從本金里貼補,那以后本金越來越少,產生的收益也會越來越少。這24.75萬估計領個十幾年就領沒了,還是在領取不增加的情況下。

這樣比較完,我們就會發現幾個區別:

社保養老金比較穩定,只要人活著,就能一直領下去,而自己存款不一定,存在錢被挪用或者錢不夠的風險。

社保養老金還會隨著時間不斷增加,自己存款不一定,要想領取增加,領取的年數就會減少。

社保養老金不用擔心投資收益率,因為是國家來操作,不需要擔心投資收益,能保證我們的養老金領取。個人存錢就不一定,利率高時,我們的收益就好,利率低時,我們的收益就差,這直接影響著我們最后養老金的領取。

相信通過對比,你應該知道靈活就業人員買社保劃不劃算了吧!

我覺得買社保挺劃算的,我一親戚沒有正式工作,但她憂患意識較強,九幾年剛有政策沒有工作單位的人員可以自主繳費買社保時就開始買了,那時候不可以月繳,只能年繳,對一個沒有正式工作的人來說,一年幾千塊錢的費用負擔確實很重,真是牙齒縫里擠出來的錢呀,但她堅持按一檔的系數繳,滿15年以后,一年繳的費用已經上萬了,受不了就停繳了,今年滿了50歲,辦理了退休一個月1200多。

問她一個共繳費多少錢?她算了一下,15年一共交了68000多一點,享受了三年40 50的補貼,一共一萬多,實際繳費五萬八的樣子。

就不算每年工資的漲幅,就按一千二算,一年14000多,四年就回本,那四年以后活一天就賺一天,可以凈賺二三十年呢。

大家好,我是@70后的紅姐愛生活 一位五線小城的全職主婦,我愛生活,愛運動,喜歡用視頻分享生活點滴,喜歡我的朋友請點贊關注,我會每天更新一個視頻,歡迎大家觀看

重要消息:為了讓靈活就業人員也能領取養老金,國家專門制訂了社保養老政策,今年有些人的養老金上漲了驚人的400元額度,如果你還不知道的話,趕緊來看看。

很多人以為領取養老金只是那些在國企或者事業單位等鐵飯碗單位工作的專屬,其實這種想法是錯的,我們國家專門為靈活就業人員也設定了養老保險政策,讓普通人也可以在退休后領取養老金。

那么問題來了,靈活就業人員購買社保意義到底大不大呢?是否能享受到退休后養老金的調整呢?個人繳費跟企業繳費有什么區別?有沒有能提高退休養老金待遇的辦法?

以上的這些問題,看完本文你就明白了,為了預防以后需要的時候找不到,請先收藏好本文哦。

首先,我們先了解什么是靈活就業人員。

在國有企業,機關事業單位工作的人員,屬于企業在職員工,而那些沒有穩定的工作單位,經常容易發生工作變動的人群,可以統稱為靈活就業人員。

常見的靈活就業人員比如咱們的農民工、打工族、個體戶、小商販、快遞員、外賣騎手、餐廳服務員等等,由于工作并不穩定,容易發生變動,所以屬于靈活就業人員。

那么,靈活就業人員參加社保有什么好處?

1、退休后養老有保障。

養老保險是我國國家專門為退休老人制定的福利政策,就是為了讓他們在退休后能夠過上一個有質量,有保障的晚年生活。

像靈活就業人員,平時工作就不是很穩定,如果能夠領取到一份有保障的、穩定的養老金,那么幸福感也會大大提高。

2、養老金不會因為物價上漲而嚴重縮水。

與我們存款來養老相比,把錢存在銀行,還要承受通貨膨脹導致貨幣貶值的風險,大家想一想,20年前的10萬元,跟現在的10萬元購買力是不是一樣?

但是養老金不會有這種情況出現,因為退休后的養老金會根據物價的水平,每年有所調整。

而且退休時計算的養老金還會根據當時的社會平均工資來計算,如果物價上漲,那么養老金也會跟著上漲,能夠讓大家在退休后能過上一個相對穩定的生活。

3、退休之后,過得更體面。

有一份穩定持續的養老金,不但是我們退休生活的重要保障,同時也能在一定程度上維護我們的尊嚴,能讓退休人員的晚年生活過得更加體面。

俗話說得好,拿人手短,吃人嘴短,雖然兒女有贍養自己父母的義務,但是我們也要為自己準備一份能讓自己生活得更有底氣的養老金。

不但不用向兒女伸手要錢,如果自己有結余的話,還可以幫襯他們一下,這樣的生活狀態,就過得非常舒服了。

那么問題來了,靈活就業人員購買社保的意義到底大不大呢?

靈活就業人員參加社保,有不同的繳費檔次,大家可以根據自己的家庭經濟實際情況來參保。如果家庭條件比較好的話,就選擇較高的繳費檔次,那么退休時的養老待遇也會比較高。

此外,參加社保也是儲蓄的一種方式,大家仔細想一想,如果平時沒有參加社保,是不是最后也存不下什么錢?到最后還是得伸手問子女要錢。

而參加社保之后,相當于每年都要強制儲蓄一筆存款,通過這種強制儲蓄的方式,在我們退休之后就能持續領取一筆穩定的養老金了。

所以,其實靈活就業人員參加社保,是有非常重要的現實意義的,大家可以根據自己的經濟情況來參保,這樣到老的時候也多一份保障。

那么靈活就業人員參加養老保險,15年后能領取多少退休金呢?

這種要根據繳費的金額來計算,繳費金額的多少,最后也會影響退休養老金的待遇高低。

我給大家舉一個很簡單的例子吧:

來自于廣州的王叔叔,今年45歲了,每個月的收入是5000元,今年打算以靈活就業人員的身份參加社保,每個月省吃儉用繳納1000元的養老保險費用。

所以王叔叔到退休年齡60歲,所需要繳納的保險總費用是:1000元×12月×15年=18萬元。

假設15年后廣州市的社會平均工資水平是人均收入10000元。

退休時的養老金計算是根據兩個賬戶的金額來計算的:基礎養老金加上個人賬戶養老金。

其中個人賬戶養老金只占我們繳納保險費用的40%,剩下的60%費用都是到了社保的統籌賬戶中。

所以王叔叔退休時個人賬戶的養老金余額是:18萬元×40%=7.2萬元。

退休時每個月領取到的個人賬戶養老金為:7.2萬元÷139個月=518元。

退休時,王叔叔每個月能領取的基礎養老金是:10000×15年×1%=1500元。

以上兩個金額合計就是王叔叔,退休時可以領取到的養老金了,總共2018元。

這只是剛退休時的養老金水平,退休之后,養老金每年都會有所調整的,到今年為止,養老金已經連續上漲了17年,如果大家還想領取更多的養老金的話,一定要記住養老金的核心激勵機制,就是“多繳多得,長繳多得”。

有的人會問,為什么計算個人賬戶養老金時要除以139個月?

其實這個139個月是計發月數的意思,就是說根據我們的平均壽命來得出的一個領取養老金的時間長短。

根據現行的養老金政策規定:

  • 50歲退休的,按195個月計發;
  • 55歲退休的,按170個月計發;
  • 60歲退休的,按139個月計發。

像王叔叔的案例來說,他的養老金賬戶就會按139個月分別發回到自己手中,139個月,相當于11年又7個月,這個時候王叔叔是72歲。

那么問題來了,如果年齡超過72歲,個人賬戶養老金領完之后該怎么辦?

我們一直強調養老金政策一項福利政策,大家可能還沒有理解它的含義,最主要的表現就是參保人活多久就能領多久的養老金,即使個人賬戶的養老金領完了,還會有國家的統籌養老金補上。

所以大家完全不用擔心養老金會領完,只要你能長命百歲,養老金也能陪你天長地久。

還有的人會問,如果沒有活到72歲,該怎么辦?

還有很多人會覺得,如果壽命沒有到72歲,那么所交的養老保險費用就虧大了。

其實這個情況大家也不用擔心,我們所參加養老保險繳納的個人賬戶養老金,如果參保人不在了,繼承人是可以提供相關的證明材料,申請退回的,當然。那交到統籌基金的60%養老金費用,就沒辦法退回了。

對此,富立耶的看法是:

綜上所述,以靈活就業人員身份參加社保有非常重要的現實意義,它可以幫助我們的退休老人實現老有所養,老有所醫的目標。

使我們的退休老人的生活質量有所提高,同時讓退休老人生活得更加體面,更加有尊嚴。

最重要的是退休的養老金,還可以根據物價的水平而調整,也就是說,即使通貨膨脹了,養老金的宏觀調控措施,也會把養老金調整到一個相對穩定的水平上,讓退休人員過上一個安定舒適的生活。

所以希望大家可以根據自己的經濟實力來選擇不同的繳費檔次,參加社保之后, 我們就可以在法定退休年齡,領取一份持續穩定的養老金啦,讓我們在退休的生活中,有一份讓我們穩定的保障。

寫在最后:無論最后領到多少的養老金,正所謂錢多錢少夠用就好,希望大家將得失看淡,保持樂觀的心態,身體健康也是一筆重要的財富,而且長命百歲才能領到更多的養老金。

您覺得我說的是否有道理?歡迎批評指正。

買社保很有必要,社保兜底是脫貧攻堅的最后一道防線,是給自己晚年的一個保障,和想著自己存錢養老對比,交社保也是抗通貨膨脹的一個方式。

高中同學父母在九幾年那批工人下崗潮中下崗了,當時買斷后很多人不愿意再繼續買社保了,沒買社保的現在也是后悔不已。她父母就是想法不一致,一個認為社保有用一個認為無用,媽媽繼續買社保爸爸沒有繼續買社保。

現在買過社保的已經拿退休金了,雖然不多每個月兩三千元也足夠保障基本的生活了。她爸爸當年堅持認為社保無用覺得自己都活不到領社保,說錢在自己口袋才踏實的人,幾輪物價上漲后存的錢遠遠不夠養老,前些年年輕還能找到工作補貼下生活,現在60多歲有年齡了,一般的單位也不愿意請他了,不是女兒每月補貼1000元給他生活都成問題。

歷史總在重演,現在也很多人叫著退休金已經空了以后都領不到錢,算多少年才回本都活不到那天等,很多人也不愿意交社保。領不領得回本不知道,反正不交肯定是沒得領!各家情況不同,形勢自己分析,如果經濟不困難每個月交個最低檔的社保,也是給自己未來一個基本的保障。

不用討論意義大不大!是必須要買!原因有兩點。

1.不買社保養老,就不能買社保醫療。如果有病怎么辦?是不是可以不治療?不要看自己拼命攢了幾個錢,如果沒有醫療保險,如果有病了,自己攢的錢是誰的?大家很清楚,錢不好賺!但治療病的錢花的很快!

所以,社保養老、社保醫療必須買!

2.買了社保養老、社保醫療,靈活就業人員就能享受在職職工的養老、醫療待遇,自己的養老、自己的醫療就會有一個基礎保障。

保險讓生活更美好,社保不足的部分,由商業保險來補充,未來有什么樣的晚年生活,是由現在自己決定的,未來有什么樣的醫療條件,也是由現在的自己決定的。

所以社保必須買,而且還有買足夠的商業保險!

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