首先要求目前非專業領導足協放棄干涉人員調配、技戰術訓練,為國足創造嚴謹寬松的職業支撐環境。
第二推動足球運動的各種推廣方式并到地方廣泛選招精兵強將,開展專業集訓磨合組建一隊二隊等國家隊預備隊,為國家隊選擇可靠優秀球員做好準備。
第三為優秀球員搭配優秀教練員,為球員們解決所有針對性訓練和后勤保障問題,優勝劣汰,解決長期臃腫不堪的非專業體系問題。
第四進行資金使用效率改革,專款專用,避免浪費,節余和罰沒的資金進入獎金池,用于后續重獎表現突出或成績突出人員,提高資金使用效率。
第五改善管理細則,賞罰分明,公平公正公開,重建球隊榮譽感和使命感,任職的各級體育官員要積極有效地鼓勵球員提高身體素質和技戰術水平。
第六鼓勵優秀退役球員,特別是在世界知名賽事發揮了積極作用或成績突出者,轉入各級教練員隊伍,增加優秀教練團隊的更多專業性、可能性。
第七否定偽足協改革的所謂成果(足協的位置決定其只能被以成績論英雄,并追索其過去二十年有關造成優秀球員流失和巨款流失的人員責任),推動偽足協改革為真足協(標志是更多的經過實戰群眾和國際認可的專業人員而不是買證自封的專業人員進入并擁有在足協的發言權),保障國家隊建設系統進步的穩定性和可持續性。