既然是退休教師，就沒有工資一說。過去叫退休金，現(xiàn)在叫養(yǎng)老金。每月8000塊錢的養(yǎng)老金，算什么水平，就要看地區(qū)情況了。

1:絕對是北、上、廣這些一線城市的水平。

北京，上海，廣州，這些一線大城市，經(jīng)濟發(fā)展快，很富裕，富裕就決定著各種物價比其它地區(qū)高，所以，無論是在職的教師，或者退休的教師，他們的收入水平肯定要比其它地區(qū)高。就8000塊錢的養(yǎng)老金來說，在這個地區(qū)不是一個很高的數(shù)字。但就這一個數(shù)字，足以讓二三線，三四線城市的退休教師羨慕，當然，更讓廣大鄉(xiāng)村退休教師羨慕。

02:二三線城市退休教師養(yǎng)老金也只是在六七千元。

這些城市大多都是省會城市，比起地縣市退休金當然要高，他們能拿到六七千元。六七千元的養(yǎng)老金，如果有房子，不承擔還房貸，夠兩三口人生活還是富裕的。無論是在職教師的工資，或者是退休教師的養(yǎng)老金，和社會其他行業(yè)相比，沒有多大差別。社會上所說的教師工資高，教師退休養(yǎng)老金高，其實都是虛高，炒作高了。

03:三四線城市就是地縣市，這些小城市教師退休養(yǎng)老金，大概也只在四五千元，多的也不會超過6000元。

四五千元的退休養(yǎng)老金，在三四線城市來說，也只能達到整個社會收入的平均水平。吃飯肯定沒問題，畢竟四五千元。這些城市的消費水平一般比較低，只要不參與高消費，溫飽問題還是可以的。

04:鄉(xiāng)村教師的退休養(yǎng)老金，與8000元相比，那要大打折扣了。

鄉(xiāng)村教師臨退休時，在崗工資也只有5000多元，最多的也有可能會突破6000元，可是到了退休以后，退休養(yǎng)老金與在職時的工資相差更大。假如在職時你能拿6000元，退休以后，養(yǎng)老金也只是4000多一點，假如在職時，能拿5000元多點兒，退休以后，恐怕要不足4000元。1000到2000元的折扣。

總體來說，鄉(xiāng)村教師的退休養(yǎng)老金，一般都在4000+或者4000一，但是加也加不上多少，減也減不了多少。這與8000相比，是不是差距很大呀？

教師退休養(yǎng)老金4000元，如果在鄉(xiāng)下過日子，肯定還是可以的，比上不足，比下有余。現(xiàn)在鄉(xiāng)村人都富裕了，每月收入4000元，這不令人羨慕。居家過日子，頤養(yǎng)天年，沒有多大的憂愁。但是，千萬不敢有病，有病了，就沒辦法了。

退休金8000元，不能籠統(tǒng)的去說。要指定某一地區(qū)去說，說北上廣教師退休養(yǎng)老金8000元有人相信，說鄉(xiāng)村教師退休養(yǎng)老金8000元，真的會讓廣大的鄉(xiāng)村退休教師汗顏，甚至他們會煩惱。

感謝有機會回答這個問題，我是從事人社工作的小啰啰，也是頭友職場小酒館。

按照國家統(tǒng)計局5月發(fā)布的全國2019年城鎮(zhèn)非私營單位分行業(yè)就業(yè)人員年平均工資，教育系統(tǒng)人員年平均工資為97681元，假如您8000元以上退休工資，很榮幸您已經(jīng)達到全國的非私營單位教育系統(tǒng)的年平均工資， 大概超越了全國三分之二以上的"園丁”。

下面，暫且按照房地產(chǎn)，幾線城市來講：

如果在一、二線城市，如北上廣、省會城市等等，屬于中下等水平；

如果在三、四線城市，如區(qū)域中心城市或一般城市，屬于中高等水平；

如果在五、六線城市，如縣、縣級市等，屬于高收入者；

如果在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村，屬于富裕者。

謝謝邀請！

退休教師工資在8000元以上算什么水平？

以8000元金額來談教師養(yǎng)老金水平，這得分是幾線城市來講。而且教師不只是中小學教師才稱教師，本科專科老師也稱教師，985/211大學老師和幼兒園老師都稱人民教師。8000元的養(yǎng)老金在鄉(xiāng)村教師中是很高的，并且高不可及。而一線城市城市高校中可能很普遍，因為一般老師熬到退休弄個教授什么的都沒多大問題，什么博士博士后也很多，有的還是博士生導師退休。

這樣說來8000元的養(yǎng)老金，在鄉(xiāng)村退休老師中基本沒有。在三四線城市，達到養(yǎng)老金8000元水平的，副高級別難以達到，目前退休的都是十年過渡期內(nèi)中人不可能完全用新辦法公式計算，如果完全用新辦法計算42年工齡副高5級可以勉強達到。可惜目前是新老辦法都算，按比例增發(fā)的辦法發(fā)放，所以副高大都只有6000左右最多7000多元養(yǎng)老金。那么誰可達到8000元這個標準呢？三線城市教師只有正高級職稱，正高級職稱在中小學數(shù)量很少，在三線城市個別本科、專科大學，正高教授退休的有，可以達到這個標準。不過也是少數(shù)。

在省級一線城市，由于社平高三線城市很多，中小學教師中級8級以上工齡長的都可拿到養(yǎng)老金8000元，那么教師退休拿8000元的很普遍了，而且很多職稱高的，大學老師都高于這個數(shù)，8000元養(yǎng)老金是教師較低水平。

而特大城市社平工資超過1萬元，拿8000元養(yǎng)老金的教師一般是工齡短的女教師職稱低的中小幼教老師，她們的養(yǎng)老金屬低水平。

你好，我是社保百曉生。

退休工資在8000元以上，算是高水平了。

一、比全國平均水平高出約5000元

根據(jù)2016年人社部的數(shù)據(jù)顯示該年全國的養(yǎng)老金平均水平是2362元。

2017年上漲5.5%，2018、2019、2020年均是上漲5%。粗略計算的話，今年的全國平均養(yǎng)老金水平也應當達到近3000元了。

這樣看來，8000多元的養(yǎng)老金是遠高于全國平均水平的，可以說是很高的水平了。

二、比一線城市平均水平高出近一倍

例如，2019年北京企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金人均達到了4157元。8000多元，比北京的平均水平高出近一倍了，可見是很不錯的水平了。

如果跟非一線地區(qū)比的話，就高出更多了。例如，按照四川省人社廳公布的2018年四川省人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計公報，全年月人均領(lǐng)取水平達到2003.7元。也就是說，8000元的養(yǎng)老金水平快趕上2018年四川企退人員平均水平的四倍了。

三、比一些人的在職工資都高

根據(jù)國家統(tǒng)計局近期發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，2019年全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為90501元，折算到每個月就是7541.75元。

如果按各行業(yè)算的話，8000多元的水平比大部分行業(yè)的月平均工資都高了。

總體來說每月8000多元養(yǎng)老金水平，放眼全國，也都是很高的水平了。當然，錢再多，不好好規(guī)劃，也是有可能感覺不夠花，如果身體不好，就會覺得更不夠花了。

所以不論養(yǎng)老金多少錢，都要好好保重身體，活的越久才能拿更多的養(yǎng)老金。

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不知道是哪里的教師，我們這里就算高級教師退休也沒這么多錢。

單位李老師去年退休，中小學一級教師，據(jù)說退休后每月不到4000元，大概3700元左右，這就是老師的真實退休工資。

還有一個王老師，高級教師退休，每月大概4300元左右。

目前老師退休工資都不高，原因如下：

第一：目前都在社保上領(lǐng)工資，普遍都低。

現(xiàn)在老師退休都是在社保上領(lǐng)工資的，所以普遍都不高，據(jù)說是要和企業(yè)退休工資看齊。

第二：老師工資的很大一部分退休后都沒有了。

比如績效工資，本來也是老師工資的一部分，但不知為何，一退休就沒有了；還有教齡工資，本來應該年齡越大領(lǐng)的越多的，但退休后直接不給你了。

老師工資本來就不高，退休后又少很多，所以退休工資普遍都不高。

第三：退休工資月薪八千的人很少很少。

至少小地方是不可能的，就算特級教師也不可能。

當然肯定有退休月薪八千的人，比如大學教授，比如一些專家學者，比如大城市的老師。

但小地方，絕對不可能。

這些老師可能是老師中的佼佼者吧，普通老師只能仰望了。

大多數(shù)老師退休工資也就4000元左右，不會很高。不信的話問問你身邊的那些退休人員，特別是近兩年退休的。

絕無虛假！

退休教師工資在8000元以上，就全國來說稱得上中上水平，目前只有具備高級職稱的部分退休教師才能達到這個水平。這個養(yǎng)老金待遇，在地方基層要高于科級公務員，相當于公務員的副處級，工資級別為七級以上。假如今后教師退休養(yǎng)老金都能拿到這個數(shù)以上，那么“教師的平均工資收入水平不低于公務員”，就已經(jīng)成為現(xiàn)實。

為什么這樣說呢？

第一，教師隊伍龐大，人員眾多；公務員隊伍相對較小，而且層次分明。教師30年以上教齡，只要勤奮努力又不出意外，按政策退休前多數(shù)能夠晉升高級職稱；公務員、特別是人數(shù)較多的基層公務員，大部分人職務達到科級，已是職業(yè)仕途見頂，副處級以上僅是鳳尾麟角。

第二，教師的工資待遇和退休金，受地方經(jīng)濟發(fā)展和財政狀況制約。目前退休教師拿到8000元以上的只是大中城市和經(jīng)濟較發(fā)達地區(qū)的一部分教師，還不是全部或大部，實現(xiàn)這個目標，可能還需要幾年的努力，任重而道遠。

第三，退休教師養(yǎng)老金的高低，取決于退休前的職稱高低。職稱制度設計有崗位比例限制，呈金字塔形，這就決定了任何一個時期和階段，教師職稱都存在高中初，不可能同時、或全都晉升高級，所以退休工資也就不可能在一個水平上。盡管近年來各地出臺了教師晉升職稱的各種傾斜優(yōu)惠政策，但只能是照顧輿情，逐步緩解壓力，不可能從根本上動搖職稱制度的根基。教師工資和養(yǎng)老金的提高，唯有單獨提高工資和津補貼標準、并切實落實到位，才能從根本上解決問題。

退休教師退休金在8000元以上應該是中上等水平，有的地區(qū)高退休金過萬元，有的地區(qū)偏低五千元左右。

我們地區(qū)退休金在8000—9000之間，國家級開發(fā)區(qū)可能會高出幾百塊錢，九千以上。我們小區(qū)住著一位長興島開發(fā)區(qū)的退休校長工資九千多。

中小學教師副高級職稱退休金在8000左右，在大連地區(qū)來看不算低也不算高。維持基本生活還很寬綽，退休教師花銷不大。

與我們地區(qū)公務員稍有差別，據(jù)我所知公務員退休工資比退休教師同級別要高出幾百塊錢，補貼比教師高。

可能有人會說我們這里退休教師工資只有不到五千塊錢，你們那么高不是吹的吧！不是的我知道鐵嶺市及周邊縣市工資都比較低，好像是有幾項補貼沒有，我不懂財會，具體為什么低我搞不明白！我有同學在鐵嶺工作，聊天苦惱工資低。

現(xiàn)在的情況是農(nóng)村地區(qū)和稍微遠點的農(nóng)村教師補貼每月按時發(fā)，退休后是否有補貼不清楚。退休前工資比城里同級車老師高出一千塊錢左右。

個人看法僅供參考！

教師退休領(lǐng)八千元，那就是退休教師中的元帥級的。這待遇在經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)有可能，在中西部地區(qū)就沒聽說過。希望這些福星健康長壽

。

退休教師養(yǎng)老金在教齡相同，職稱相當?shù)那闆r下，在不同地區(qū)其養(yǎng)老金有比較大的區(qū)別。

就本人所在的地區(qū)目前退休金在8000元的屬于高水平的工薪待遇。我們這里的屬于中人（即2014年至2024年退休的）退休人員，教齡四十年以上的中學高級職稱人員（中高五級）一般在6000——7000元之間。無論是在職還是退休待遇與省會城市和沿海發(fā)達地區(qū)根本沒法比。所以說月收入元8000目前是屬高水平。

兩個退休老師工資合起來也沒有8000元啊。那有這樣高大工資？

說話也得有個依據(jù)啊！那個地方的，那個時候的，什么級別的，說出來，也有點可信度。

現(xiàn)實生活中，在職教師高級職稱工資才6000左右，別說退休老師了。