相信很多學(xué)金融的人，都想進(jìn)入銀行工作。銀行是大家公認(rèn)的工資、福利待遇較好的工作單位。那么，銀行一般的工作人員的月薪是多少？有人說(shuō)年終獎(jiǎng)就是八九十萬(wàn)，是真的嗎？

網(wǎng)友A：在銀行工作，確實(shí)很不錯(cuò)。更何況銀行并不是一般人想進(jìn)去就進(jìn)得去的。不過(guò)，不同的銀行，其收入差距也是比較大的。其實(shí)，我相信有人年終獎(jiǎng)就有八九十萬(wàn)這樣一回事是真實(shí)存在的。因?yàn)椋瑐€(gè)人認(rèn)為對(duì)于那些在世界或者國(guó)內(nèi)知名的銀行工作的人員，這樣的獎(jiǎng)勵(lì)也是不足為奇的。不過(guò)，這對(duì)于普通銀行的普通工作人員來(lái)說(shuō)，確實(shí)也是不大有可能的。

網(wǎng)友B：作為一名在三四線城市從事柜臺(tái)工作的柜員，我的月薪大概是兩千元。其實(shí)，這也是大部分三四線城市中銀行普通柜員的月薪水平。這樣的工資水平似乎不比其他職業(yè)有優(yōu)勢(shì)。不過(guò)，好在在銀行工作，福利待遇比較好，有各種補(bǔ)貼，還有獎(jiǎng)金和提成之類的待遇。如果是在一二線城市的話，作為銀行的普通員工，他們的月薪差不多有五六千塊錢，加上各種補(bǔ)貼、獎(jiǎng)勵(lì)的話，一個(gè)月有可能過(guò)萬(wàn)。

網(wǎng)友C：曾經(jīng)聽(tīng)說(shuō)我的一位師姐，就是在一家銀行工作的，并且她工作的那家銀行所處的城市是一線城市。聽(tīng)她講，她現(xiàn)在每個(gè)月的月薪就是六千多。她說(shuō)她在銀行工作差不多兩年了，因?yàn)樽陨淼谋憩F(xiàn)很不錯(cuò)，也得到了重用，現(xiàn)在工作上、生活上都混得很不錯(cuò)。她感觸最深的就是她現(xiàn)在這份工作福利比較好，休息的時(shí)間也比較多，可以去做自己想做的事。她對(duì)她現(xiàn)在的工作特別滿意。

你覺(jué)得有道理嗎？

我是職場(chǎng)達(dá)人“萍行職場(chǎng)”，感謝你的關(guān)注，升職加薪有套路！

銀行一般工作人員的月薪是多少？

不同的銀行，本身的薪酬制度水平差別就很大，而即使是同一家銀行的員工，受區(qū)域、崗位以及分行類別的不同，實(shí)際上的待遇差別很大，比如上海的分行與西藏的分行，兩者的收入差別可以達(dá)三到十倍，因此在沒(méi)有給定一個(gè)具體的區(qū)域以及具體的銀行之前，那么這個(gè)月薪是沒(méi)有一個(gè)準(zhǔn)確值的。

以我所在銀行為例（三線城市的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行），不同崗位的基層員工，薪酬水平出入大致如下：

1、柜員：這個(gè)是銀行的員工主力構(gòu)成部分，目前的扣除五險(xiǎn)一金之后的月收入水平大致在4000元左右。

2、營(yíng)銷人員：營(yíng)銷人員包括大堂經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理以及客戶經(jīng)理，這類員工的薪酬水平與其業(yè)績(jī)相掛鉤，業(yè)績(jī)差的員工收入水平就兩三千(甚至僅有當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，比如身上背負(fù)不良貸款罰金的），業(yè)績(jī)好的員工收入幾萬(wàn)、十幾萬(wàn)的都有，所以這個(gè)群體的收入差額很大，目前大部分人收入在扣除五險(xiǎn)一金后普遍在7000-15000元之間。

3、管理部門員工：管理部門具體包括運(yùn)營(yíng)部、風(fēng)險(xiǎn)部以及計(jì)財(cái)部等后勤部門的員工，這部分人收入扣除五險(xiǎn)一金之后平均數(shù)在8000/月左右。

有人說(shuō)年終獎(jiǎng)就是八九十萬(wàn)，是真的嗎？

這個(gè)是真的，但是只是極其少數(shù)之人可以拿到，舉兩個(gè)現(xiàn)實(shí)的例子：

一是我們行一個(gè)公司業(yè)務(wù)部門某年?duì)I銷了我們當(dāng)?shù)匾患耶?dāng)年上市企業(yè)來(lái)開(kāi)戶（該企業(yè)上市募集的資金全部存在我行，另外將該企業(yè)在其他行的賬戶資金也歸集到我行），同時(shí)帶動(dòng)了該企業(yè)上下游幾十家供應(yīng)商及經(jīng)銷商來(lái)開(kāi)戶，記得當(dāng)年該業(yè)務(wù)部門新增了上百億的存款余額以及幾十億的日均存款，年末總行及分行年終獎(jiǎng)勵(lì)該機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)勵(lì)五百多萬(wàn)，整個(gè)部門只有8個(gè)人，部門的負(fù)責(zé)人以及主辦的客戶經(jīng)理都領(lǐng)到了一百萬(wàn)以上的獎(jiǎng)勵(lì)，即使最新的一個(gè)當(dāng)年剛畢業(yè)入職的，都領(lǐng)了近十萬(wàn)的年終，羨慕死眾多人。

二是我們行引入的一個(gè)客戶經(jīng)理，因?yàn)橛胸?cái)政的關(guān)系，一個(gè)人名下帶動(dòng)了十幾億的日均存款，記得新增的首年，據(jù)傳他工資及獎(jiǎng)金也是拿到了手軟，一年收入直接可以買我們當(dāng)?shù)匾惶追孔恿恕?/span>

不過(guò)這些全都是個(gè)例，在銀行年終能拿到八九十萬(wàn)元的年，應(yīng)該每年都有，但全是個(gè)例，而且都是首年新增的才可以，如果第二年沒(méi)有新增了（銀行獎(jiǎng)勵(lì)都是看新增的），那么就無(wú)法在拿到這個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)了，甚至存款下降嚴(yán)重的話，還可能會(huì)扣罰已發(fā)的獎(jiǎng)金。

如下圖所示，即使是按照銀行財(cái)務(wù)報(bào)表的數(shù)據(jù)（一般員工都是被平均的），最高的招商也才57.68萬(wàn)元，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于所謂的年終就有八九十萬(wàn)的說(shuō)法。

作為一名在國(guó)有商業(yè)銀行工作三十年的我，來(lái)回答你這個(gè)問(wèn)題。 銀行員工的薪酬體系比較復(fù)雜，嚴(yán)格按照以崗定薪，不同的崗位，薪酬等級(jí)各不相同，等級(jí)越高，收入也就越高。內(nèi)部部門又分前臺(tái)、中臺(tái)和后臺(tái)，崗位又分營(yíng)銷類和非營(yíng)銷類。相對(duì)來(lái)說(shuō)，前臺(tái)營(yíng)銷類員工收入高于中后臺(tái)非營(yíng)銷類員工。 一般員工每月收入主要由兩部分組成:基本工資十績(jī)效工資(獎(jiǎng)金)，基夲工資固定發(fā)放，個(gè)人獎(jiǎng)金多少，取決于所在機(jī)構(gòu)的績(jī)效得分情況和個(gè)人的業(yè)績(jī)考核結(jié)果，基夲上，一般員工的每月收入在5000元至10000元左右。 至于說(shuō)員工年終獎(jiǎng)八九十萬(wàn)，這個(gè)說(shuō)法不真實(shí)，在五大國(guó)有銀行基本不存在。不過(guò)，在其他地方城商行或農(nóng)商行，如果你有社會(huì)資源和人脈關(guān)系，攬儲(chǔ)幾個(gè)億以上，年底提成獎(jiǎng)勵(lì)，倒是可能有幾十萬(wàn)。不知我的回答，你能否滿意。

銀行系統(tǒng)的一般員工遠(yuǎn)沒(méi)有這么高的年終獎(jiǎng)，甚至于十幾二十年的年終獎(jiǎng)加一起也沒(méi)有這么多。

銀行業(yè)的確是香餑餑級(jí)別的行業(yè)，很多人為了競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)去銀行工作的機(jī)會(huì)而“擠破頭”。于是乎這個(gè)行業(yè)的崗位收入被傳的神乎其神，似乎工作一年就能成為百萬(wàn)富翁，這純屬一派胡言。

了解金融或者家中有金融從業(yè)者的應(yīng)該都知道，全球金融業(yè)這兩年都不太景氣，其中銀行業(yè)薪資水平比前幾年不升反降。三五年前月入上萬(wàn)，這兩年反而月入七八千甚至更低的大有人在，基層人事變動(dòng)也更加頻繁。

對(duì)于普通五大行工作者來(lái)說(shuō)，年終獎(jiǎng)以2-5萬(wàn)區(qū)間的居多，支行中層5-8萬(wàn)、支行高層和分行中層8-15萬(wàn)、分行高層15-25萬(wàn)。這具體還得細(xì)分是分管什么，業(yè)務(wù)量和業(yè)績(jī)?nèi)绾危⒉皇撬械墓芾矶加泻芨叩哪杲K獎(jiǎng)。真正能拿到30萬(wàn)以上年終獎(jiǎng)的，那都是區(qū)級(jí)或以上級(jí)別銀行的首席分析師或者超級(jí)VIP理財(cái)顧問(wèn)級(jí)別的，除此之外就是旗艦級(jí)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人和業(yè)績(jī)之王。一般的支行和基層員工工作一輩子也很難見(jiàn)到這個(gè)級(jí)別的年終獎(jiǎng)。

從數(shù)量來(lái)說(shuō)，一個(gè)一線銀行平均在每個(gè)省能拿到50萬(wàn)以上年終獎(jiǎng)的人數(shù)超不過(guò)20個(gè)。

銀行工作人員的月薪有多少，顯然沒(méi)有一個(gè)放之四海而皆準(zhǔn)的答案。不同規(guī)模的銀行、所處的地域差別、不同性質(zhì)的崗位、工作年限不同等等，都會(huì)導(dǎo)致收入水平的不同。

就從今年上市銀行發(fā)布的年報(bào)數(shù)據(jù)來(lái)看，國(guó)有五大行職工的平均年薪就與股份制銀行員工存在特別大的差距，甚至達(dá)到1倍的平均差距。

數(shù)據(jù)顯示，建設(shè)銀行、工商銀行、中國(guó)銀行、交通銀行、農(nóng)業(yè)銀行的人均年薪分別是29萬(wàn)元、25.8萬(wàn)元、26.8萬(wàn)元、27.5萬(wàn)元、31.6萬(wàn)元。相比之下，在股份制銀行中，前三甲分別是招商銀行人均年薪達(dá)58.5萬(wàn)元、平安銀行52.8萬(wàn)元、浦發(fā)銀行45.4萬(wàn)元。光從年薪絕對(duì)平均值，就能看出就職不同的銀行，收入之間會(huì)存在很大的差距。

在這里，有必要提及一下我國(guó)銀行行業(yè)的分類情況。按照規(guī)模和經(jīng)營(yíng)范圍劃分，大到國(guó)有銀行、股份銀行，小到地方行、城商行、村鎮(zhèn)銀行。所以，題主需要說(shuō)明是哪一類銀行，從事什么具體崗位的工作。

另外，銀行工作人員的年終獎(jiǎng)很難達(dá)到8、90萬(wàn)，即便有，占比規(guī)模可以忽略不計(jì)。依然是從上市銀行的數(shù)據(jù)來(lái)看，5大行董事長(zhǎng)、行長(zhǎng)的年薪均在65萬(wàn)元~75萬(wàn)元之間。股份制銀行最高者為浙商銀行行長(zhǎng)，年薪555.16萬(wàn)元。中小銀行董事長(zhǎng)、行長(zhǎng)們的年薪多在100萬(wàn)-300萬(wàn)之間。

不難看出，即便是“位高權(quán)重”的董事長(zhǎng)、行長(zhǎng)們，年薪撐死也就幾百萬(wàn)，平均月薪十幾二十萬(wàn)。由此推測(cè)，大部分工作人員的月薪工資不會(huì)超過(guò)10萬(wàn)元，銀行發(fā)年終獎(jiǎng)不可能發(fā)8、9個(gè)月的工資，所以大部分職工不可能拿到80、90萬(wàn)的年終獎(jiǎng)。

本人銀行從業(yè)人員。十年前，金融從業(yè)者的收入是令人艷羨的，現(xiàn)在的收入跟工作強(qiáng)度比，銀行工作已經(jīng)成了一份雞肋！

以下的收入是三線城市的國(guó)有銀行收入：

一、一線工作人員，包括柜臺(tái)，理財(cái)經(jīng)理，信貸經(jīng)理等等一線經(jīng)辦，年收入絕對(duì)不會(huì)超過(guò)十萬(wàn)；

二、中層管理人員，各部室主任年收入在十萬(wàn)以上，但是還不至于報(bào)稅（報(bào)稅標(biāo)準(zhǔn)年收入12萬(wàn)）；

三、支行的高層。支行的正副行長(zhǎng)，年收入二十多萬(wàn)到三十多萬(wàn)不等。

國(guó)有銀行也就這樣了，股份制銀行會(huì)更高些，但是任務(wù)也相對(duì)多些。

說(shuō)到銀行工資以及年終獎(jiǎng)可謂是幾家歡喜幾家愁。不可否認(rèn)的是銀行業(yè)仍然是整個(gè)社會(huì)當(dāng)中工資水平最高的行業(yè)之一，所以很多人都羨慕那些在銀行工作的人，認(rèn)為他們工作一是一件非常高大上的事情，而且工資待遇各方面又很好。

但是銀行就像是一個(gè)圍城，外面的人想進(jìn)去，而里面的人卻想出來(lái)。銀行的工資待遇各方面也是一樣的道理，在外面人看起來(lái)銀行的工資收入非常高，但是具體高不高只有在銀行工作的人才能真實(shí)的感受到。

首先可以肯定的是從平均工資來(lái)說(shuō)，目前銀行的平均工資是非常高的。

銀行工資很高，這是銀行給大家的第一印象，而且從實(shí)際數(shù)據(jù)來(lái)看，銀行的工資確實(shí)是很高的，比如下圖是2019年上半年，部分上市銀行平均薪酬排名情況。

從各大銀行公布的財(cái)報(bào)數(shù)據(jù)來(lái)看，2019年上半年人均薪酬達(dá)到30萬(wàn)以上的有兩個(gè)銀行，分別是平安銀行和浙商銀行，這兩個(gè)銀行的月平均薪酬達(dá)到5萬(wàn)塊錢以上。除了平安銀行跟浙商銀行之外，招商銀行、中信銀行、民生銀行、光大銀行、興業(yè)銀行、浦發(fā)銀行等這些銀行半年人均薪酬也都達(dá)到了20萬(wàn)以上，相當(dāng)于平均月薪酬達(dá)到4萬(wàn)塊錢以上。

而截止2018年，我國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人口的平均薪酬也只不過(guò)是8200元左右，相當(dāng)于這些銀行的人均薪酬是全國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)就業(yè)單位人員薪酬的5倍左右。

所以從人均薪酬的角度來(lái)看，無(wú)論是相對(duì)值還是絕對(duì)值，銀行的工資水平都是非常高的。

其次、大多數(shù)銀行員工都是被平均的，他們實(shí)際的工資并不高。

銀行的平均工資確實(shí)非常高，這是非常讓人羨慕的一件事情，但是看到這么高的平均薪酬，很多銀行工作人員估計(jì)高興不起來(lái)，因?yàn)橛泻芏嗳硕际潜黄骄摹?/p>

雖然從整個(gè)行業(yè)來(lái)看，銀行的平均薪酬很高，但是不同的銀行，甚至同一個(gè)銀行不同的網(wǎng)點(diǎn)，以及同一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)不同的崗位，或者同一個(gè)崗位不同的性質(zhì)其薪酬差距都比較大。

比如下圖是銀行工資待遇比較高的一些崗位，這些崗位包括貿(mào)易融資崗，資產(chǎn)管理崗，內(nèi)審，投行業(yè)務(wù)，同業(yè)業(yè)務(wù)，產(chǎn)品經(jīng)理，合規(guī)，財(cái)務(wù)分析，法務(wù)等等。

但目前銀行同樣有很多崗位的工作人員工資是很低的，比如柜員，大堂經(jīng)理，甚至是客戶經(jīng)理的工資都不怎么高。大多數(shù)銀行普通柜員工資都是在5000塊錢到1萬(wàn)塊錢之間，有一些比較邊遠(yuǎn)的地方，支行業(yè)績(jī)不好的，甚至只有三四千塊錢左右也很常見(jiàn)。

即便是人均薪酬超過(guò)50萬(wàn)的平安銀行，浙商銀行和招商銀行，他們的普通柜員以及大堂經(jīng)理的工資也不怎么高，比如在深圳這種地方，這些銀行普通柜員一個(gè)月工資也只有1萬(wàn)塊錢左右，這個(gè)跟人均工資四五萬(wàn)還是有一定的差距的。

除了不同崗位工資差距比較大之外，正式工跟派遣制員工的工資差距也比較大。比如同樣是柜員，派遣員工工資要比編制內(nèi)員工少。此外銀行具體工作人員的工資收入還跟他們的業(yè)績(jī)有很大的關(guān)系，特別是存款任務(wù)，如果業(yè)績(jī)表現(xiàn)理想，存款拉的比較多，那工資收入也會(huì)比較高。

最后，銀行年終獎(jiǎng)?wù)嬲軌蜻_(dá)到八九十萬(wàn)以上的都是那些頂層的人物，普通的員工連1/10都不到。

現(xiàn)在已經(jīng)快接近年底了，再過(guò)一個(gè)多月各大銀行就會(huì)發(fā)年終獎(jiǎng)，相對(duì)于其他行業(yè)來(lái)說(shuō)，銀行發(fā)的年終獎(jiǎng)都是比較高的，部分銀行員工年終獎(jiǎng)達(dá)到幾十萬(wàn)甚至上百萬(wàn)也不要覺(jué)得大驚小怪。

但是銀行年終獎(jiǎng)差異也比較大，那些業(yè)績(jī)表現(xiàn)比較好，或者屬于比較核心崗位的人年終獎(jiǎng)可以達(dá)到幾十萬(wàn)甚至上百萬(wàn)，但是相對(duì)來(lái)說(shuō)大多數(shù)基層工作人員年終獎(jiǎng)其實(shí)并沒(méi)那么高，很多人都是幾萬(wàn)塊錢，甚至有些支行業(yè)績(jī)表現(xiàn)不理想的，工作人員沒(méi)有年終獎(jiǎng)也是很正常的。

說(shuō)一個(gè)我的朋友吧。

歡歡，女，普通二本畢業(yè)，23歲，14年七月份進(jìn)入豫西一個(gè)鄉(xiāng)村農(nóng)業(yè)合作社，在鄉(xiāng)里。剛開(kāi)始上班的時(shí)候一個(gè)月4000+，第一年去了半年年終獎(jiǎng)發(fā)了8000，五險(xiǎn)一金全交，她還只是個(gè)柜員，聽(tīng)她說(shuō)他們中層年終獎(jiǎng)都是五萬(wàn)+，行長(zhǎng)年薪幾十萬(wàn)，農(nóng)村信用社是銀行里工資比較低的，因?yàn)槊嫦噢r(nóng)村。好多人不愿意去，待遇也不好，她說(shuō)像五大行還有其他商業(yè)銀行工資是很高的。好羨慕人家啊。

當(dāng)然是假的了。

首先不排除有基層員工年終獎(jiǎng)拿八九十萬(wàn)，甚至更多，但他肯定不是“一般員工”，工作崗位很基層，但能力業(yè)績(jī)絕對(duì)不一般。

再說(shuō)銀行的年終獎(jiǎng)，現(xiàn)在審計(jì)法規(guī)、紀(jì)檢監(jiān)察很嚴(yán)格的，銀行的年終獎(jiǎng)發(fā)放很正規(guī)的，完全按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。每個(gè)地區(qū)每個(gè)分行的年終獎(jiǎng)一般都不同，根據(jù)地區(qū)工資水平和分行業(yè)績(jī)來(lái)決定的，同時(shí)每個(gè)分行內(nèi)部也不同。一般賺績(jī)效提成的員工，比如拉存款放貸款等，基本沒(méi)有年終獎(jiǎng)，即便有也是平時(shí)的績(jī)效拿到年終來(lái)發(fā)了。另一部分每月拿固定工資的員工會(huì)有年終獎(jiǎng)，根據(jù)分行業(yè)績(jī)來(lái)分的，一般員工別說(shuō)八九十萬(wàn)了，即使北上廣這種一線城市，年終獎(jiǎng)能拿八九萬(wàn)的都算不錯(cuò)的了，其他地方可想而知，而且各個(gè)銀行各個(gè)分行差距非常大，經(jīng)營(yíng)差不良多的分行年終獎(jiǎng)拿個(gè)幾百塊錢或者干脆沒(méi)有都正常。

最后要說(shuō)的是現(xiàn)在銀行很多崗位工作非常辛苦，工作壓力非常大，很多股份制銀行的工作強(qiáng)度和壓力不亞于互聯(lián)網(wǎng)公司的碼農(nóng)，所以談?wù)摰姐y行員工在銀行拿到高額獎(jiǎng)金的時(shí)候，其實(shí)絕大多數(shù)都是他們應(yīng)得的，以他們的能力和付出在別的地方照樣不差的。當(dāng)然了，特殊情況也是哪里都有的，不討論。

凡事切忌人云亦云，所謂耳聽(tīng)為虛眼見(jiàn)為實(shí)，“有人說(shuō)”這種事情最不靠譜。

可以這么說(shuō)，每個(gè)銀行的工作人員的收入是有較大差異的，這也導(dǎo)致了為什么很多人想進(jìn)那幾大行。

除此之外，每個(gè)銀行里不同工作崗位的月薪差異也非常大。

那么今天就來(lái)講講我所知道的某銀行一線人員的薪酬

這家銀行網(wǎng)點(diǎn)覆蓋全國(guó)，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)居多，每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)人員配備5人左右，會(huì)根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)規(guī)模大小和所處位置有一定差異。

網(wǎng)點(diǎn)組織架構(gòu)也較為簡(jiǎn)單，除了一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)主任（有的也叫支行長(zhǎng)）之外，其他的都算普通員工，只是分工有所差異。

至于編制，一般分為A、B、C三類，福利上差異不大，薪酬上有一定差異，涉及到晉升時(shí)必須至少要到B類。

普通柜員固定薪資4000-5000左右，還會(huì)有一部分的績(jī)效考核，其他福利不同編制員工幾乎沒(méi)什么差異。

除了固定工資以外，很多一線人員主要收入還是來(lái)源于提成，有的也叫獎(jiǎng)勵(lì)。

銀行業(yè)務(wù)很多，不僅是大家所熟知的存款、貸款，同時(shí)還有很多其他類業(yè)務(wù)，比如ETC、保險(xiǎn)、貴金屬等等，這些周邊業(yè)務(wù)的提成比例相當(dāng)高。

綜合來(lái)看，只要能正常完成規(guī)定任務(wù)，固定工資以外，每個(gè)月還有大概1000-3000的額外獎(jiǎng)勵(lì)，綜合下來(lái)年薪應(yīng)該在8萬(wàn)左右。

而對(duì)于網(wǎng)點(diǎn)的負(fù)責(zé)人來(lái)說(shuō)，由于掌握了更多的客戶資源，其他收入更多一些，綜合年薪15萬(wàn)問(wèn)題不大。

至于年終獎(jiǎng)，并沒(méi)有大家想象的那么高，剛說(shuō)到這家銀行，年終獎(jiǎng)三萬(wàn)多一點(diǎn)，網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人比其他人多一千。

至于很多人說(shuō)的年底一個(gè)月拿到十多萬(wàn)，這樣的情況是有的，但那并不是年終獎(jiǎng)，而是獎(jiǎng)勵(lì)。

以我所熟知的一個(gè)金融網(wǎng)點(diǎn)為例，四季度網(wǎng)點(diǎn)金融獎(jiǎng)勵(lì)三十多萬(wàn) ，網(wǎng)點(diǎn)五個(gè)人，即使平均下來(lái)，也有6七萬(wàn)。

當(dāng)然，如果完成業(yè)績(jī)更多，獎(jiǎng)勵(lì)必然會(huì)更多，但是這和年終獎(jiǎng)是完全不同的兩個(gè)概念。

綜上，普通一線人員的薪酬大概就是6000左右月薪+30000左右年終獎(jiǎng)，綜合年收入10萬(wàn)左右。

不同職級(jí)，不同地域，網(wǎng)點(diǎn)不同情況決定了收入差距巨大，優(yōu)秀的年收入20萬(wàn)的不在少數(shù)，但是也有很多每個(gè)月到手也就三千多，年收入五六萬(wàn)。