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社保,全稱為社會保險,是一種再分配制度,它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。我們平時常說的社保,還有另一個名稱,及“五險一金”。那么社保是哪五險哪一金呢?五險是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險,一金指的是住房公積金。社保是一種最接近老百姓的保險,具有覆蓋廣、保費低的特點。進(jìn)入工作后,企業(yè)會為員工繳納社保,讓員工能夠享受來自醫(yī)療、生育等多個方面的保障。
社會保險基數(shù)簡稱社保基數(shù),是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進(jìn)行確定。社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù),有上限和下限之分,具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。
在社保繳費費率階段性降低后,社保繳費基數(shù)迎來大調(diào)整。我從網(wǎng)上整理的2016年全國各省社保繳費基數(shù)表如下:









據(jù)了解,一般情況下,職工的社保繳費基數(shù)是本人上年度月平均工資。但是,工資收入較低和較高的參保職工,則要按照人社部門每年公布的繳費基數(shù)下限和上限作為自己的繳費基數(shù)。
根據(jù)《職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶管理暫行辦法》,職工本人一般以上一年度本人月平均工資為個人繳費工資基數(shù)。本人月平均工資低于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY60%的,按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%繳費;超過當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的,按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%繳費,超過部分不計入繳費工資基數(shù),也不記入計發(fā)養(yǎng)老金的基數(shù)。
各地的社保繳費基數(shù)與當(dāng)?shù)氐钠骄べY數(shù)據(jù)相掛鉤。作為制定社會保險征繳標(biāo)準(zhǔn)的依據(jù),平均工資公布后,各地的社保繳費基數(shù)也隨之進(jìn)行調(diào)整。由于平均工資的增加,各地的社保繳費基數(shù)也會“水漲船高”,逐年上漲。
如,2016年度上海市職工社保繳費基數(shù)上下限分別調(diào)整為17817元和3563元,分別比上年增加了1464元和292元。
社保跨省轉(zhuǎn)移政策:
養(yǎng)老保險是五項社會保險中最重要的險種,我國的養(yǎng)老保險實行統(tǒng)籌基金加個人賬戶的“統(tǒng)賬結(jié)合”的模式。在中國的大部分地區(qū),用人單位按照職工個人繳費基數(shù)的20%繳納養(yǎng)老保險費作為統(tǒng)籌基金,個人繳納8%作為個人賬戶資金。
統(tǒng)籌基金采取現(xiàn)收現(xiàn)付制,即勞動年齡人口交的錢為退休人員發(fā)放養(yǎng)老金;個人賬戶則是自己為未來養(yǎng)老存錢。2009年12月底,政府出臺了《關(guān)于城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》,讓養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移實現(xiàn)了“全國漫游”,這解決了困擾養(yǎng)老保險制度十多年的無法轉(zhuǎn)移之痛。
按照《暫行辦法》,養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)接將采取“雙轉(zhuǎn)移”模式,其中個人部分全額轉(zhuǎn)移,統(tǒng)籌部分轉(zhuǎn)移繳費基數(shù)的12%,相當(dāng)于統(tǒng)籌部分的60%。
即如果某員工每月交費基數(shù)是5000元,那么單位為其交納的社會統(tǒng)籌部分是1000元,個人交納額為400元。轉(zhuǎn)移時,他可以把社會統(tǒng)籌的60%(即600元)、個人賬戶的全額400元全部轉(zhuǎn)移。
同樣,《暫行辦法》也特別規(guī)定要簡化參保者的辦理手續(xù),參保者個人所要做的只是向新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請,其他所有的后臺工作均由新舊參保地的社會經(jīng)辦機構(gòu)來完成。
參保者提交申請之后,轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系需要走三個流程:新參保地審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請并向原參保地發(fā)出同意接受函——原參保地辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)——新參保地接受轉(zhuǎn)移手續(xù)和資金。
三個流程走完之后即可辦妥轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù),參保者最多45個工作日就可以將全部手續(xù)辦完。
據(jù)了解,社保部門的審核主要是兩個方面,一是否合乎《暫行辦法》的規(guī)定,比如男滿50歲、女滿40歲不能辦理轉(zhuǎn)移手續(xù);二是轉(zhuǎn)移者是否存在欠費,社保部門將在欠費繳清之后才能為參保者辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。
值得注意的是,《暫行辦法》所規(guī)定的便捷之處還在于,參保者跨省轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險之時無論是打印《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》,還是向新參保地提出申請,如果有單位的,均可以委托新舊單位的人力資源部門來進(jìn)行操作,參保者只需填寫書面申請即可。
社保卡辦理流程:
一般來說,進(jìn)入公司后,公司人事都會幫員工辦理社保卡的相關(guān)事務(wù),員工只需在辦好后帶上個人身份證去社保局領(lǐng)取即可。
一、社保卡辦理需要提供以下資料:
(1)《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》(副本)及復(fù)印件;
(2)《組織機構(gòu)代碼證書》(副本)及復(fù)印件;
(3)《地稅登記證》(副本)及復(fù)印件;
(4)《工商登記執(zhí)照》(副本)或批準(zhǔn)成立的批文等有效證件(辦事處才提供);
(5)職工與單位建立勞動關(guān)系的證明材料(即:勞動合同);
(6)法定代表人或負(fù)責(zé)人身份證復(fù)印件;
(7)證明企業(yè)經(jīng)營狀況財務(wù)報表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表);
(8)用于拷貝社會保險參保業(yè)務(wù)表格及資料的U盤一個;
備注:除提交上述資料外,非法人單位須另提供其所屬法人單位對該非法人單位出具的參保委托授權(quán)書。民辦非企業(yè)需提供:《民辦非企業(yè)單位登記證》或《民辦學(xué)校辦學(xué)許可證》等有權(quán)機關(guān)批準(zhǔn)成立的文件,《組織機構(gòu)代碼證書》(副本)、地稅登記證(副本)。
二、社保卡辦理流程如下:
1、參保單位到社保局領(lǐng)取并按要求填制《社會保險登記表》、《XX市XX區(qū)參加社會保險單位新增人員信息采集表》(須提供紙質(zhì)和電子資料)、《社會保險參保單位銀行結(jié)算帳戶情況表》(以上表格均一式兩份,可在XX區(qū)社保局網(wǎng)站上下載)
2、 參保單位帶齊所需紙質(zhì)及電子資料到社保局參保管理窗口審核
(1)辦理人員審核單位所交紙質(zhì)資料是否齊全、有效;填寫的《XX市社會保險登記表》、《XX市XX區(qū)參加社會保險單位新增人員信息采集表》、《社會保險參保單位銀行結(jié)算帳戶情況表》是否規(guī)范、簽字印章是否齊全;
(2)校驗參保單位報送的電子文檔(《XX市XX區(qū)參加社會保險單位新增人員信息采集表》)是否規(guī)范;
(3)經(jīng)審核合格,辦理單位新參保登記手續(xù)。
以下是具體的社保卡辦理流程圖:
各地略有區(qū)別。僅供參考。
這個回答夠系統(tǒng)的吧,希望對大家有所幫助。
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