工地上是按勞動(dòng)法嗎，不知道就不要亂說(shuō)，我是做建筑的，工地上基本上都是農(nóng)民工和飛機(jī)頭口頭交涉的條件，很多農(nóng)民工都是沒(méi)有其他一技之長(zhǎng)，或者說(shuō)出生的那個(gè)年代影響，沒(méi)有文化，才進(jìn)入建筑行業(yè)的，目前為止，工人工資沒(méi)有確切保障，包括什么節(jié)假日，什么福利，都是沒(méi)有的，并且很多人一天都是拼命做事，日曬雨淋那種艱辛誰(shuí)知道，父母老婆孩子都不能陪身邊的苦楚誰(shuí)能體會(huì)，工地上雖然一直提倡安全第一，質(zhì)量第一，又有多少工地真正實(shí)行呢，工地上的危險(xiǎn)處處都在，一個(gè)不小心就會(huì)是生命危險(xiǎn)，如果哪個(gè)什么都按他們說(shuō)的第一去執(zhí)行的話(huà)，就沒(méi)有什么速度而言，沒(méi)有速度，公司和那些飛機(jī)頭老板就沒(méi)有利潤(rùn)可言，如此下去就層層欺壓，才想辦法讓農(nóng)民工不停的趕，不停的快，工地上只要是快都有危險(xiǎn)，所以農(nóng)民工賺錢(qián)是用命換來(lái)的，不要說(shuō)什么勞動(dòng)法，或者高工資那樣的話(huà)了，如果誰(shuí)說(shuō)農(nóng)民工工資怎么樣，那就讓他來(lái)工地上試一下吧，看看他能賺多少錢(qián)一個(gè)月，個(gè)人觀念，不喜勿噴，謝謝

有句話(huà)叫存在即是合理。雖然它可能不合法不合規(guī)，但并不妨礙它的存在和運(yùn)作。

還有一句話(huà)叫你不干，他不干，但還是有人干，就說(shuō)明這一現(xiàn)象有存在的市場(chǎng)、需求。

作為一個(gè)來(lái)自農(nóng)村，草根出生的施工行業(yè)的打工仔――淮安焊接張。從事建安行業(yè)二十多年，對(duì)建筑工地種種不合規(guī)、不合法的現(xiàn)象深有感觸、體會(huì)。在此將一些個(gè)人對(duì)這一問(wèn)題的理解和看法說(shuō)出來(lái)供廣大關(guān)心這一現(xiàn)象、話(huà)題的朋友討論、分享。

一、工期、施工環(huán)境、方式等都是需要考慮的因素。

建筑安裝行業(yè)，每一個(gè)施工的項(xiàng)目、工程都需要按合同約定的工期走，不會(huì)因?yàn)槭┕るy度大，條件差，陰雨天多等不利因素成為理由和借口，而隨意變更約定好的交工日期。

施工方在充分考慮這一因素，盡可能在有效的工期內(nèi)，有效的調(diào)整資源，讓施工平穩(wěn)、高效達(dá)到預(yù)訂目標(biāo)。合理利用白天施工，盡可能達(dá)到效率最大化，就成了需要考慮的因素之一，每天工作九小時(shí)，就是想合理利用白天有效時(shí)間創(chuàng)造價(jià)值的手段之一。

二、承包、轉(zhuǎn)包讓更多的老板，工頭為了利益最大化，而選擇忽視、無(wú)視。

雖然一個(gè)個(gè)建筑單位、企業(yè)都會(huì)將廣告打的那么響、那么牛。但到一線(xiàn)看看就會(huì)明了，一線(xiàn)干活施工的都是經(jīng)過(guò)層層分包、轉(zhuǎn)包的小老板、包工頭在組織施工。也就是大企業(yè)、大單位只是總施工方，負(fù)責(zé)監(jiān)管、調(diào)度。真正干活的是農(nóng)民工群體。

一方面農(nóng)民工群體維權(quán)意識(shí)淡薄，另一方面通過(guò)增加勞動(dòng)時(shí)間，創(chuàng)造更多價(jià)值，使利潤(rùn)盡可能最大化，成為老板、工頭最追的目標(biāo)。

他們也會(huì)對(duì)九小時(shí)工作制進(jìn)行所謂合理的解釋?zhuān)瑢?duì)農(nóng)民工進(jìn)行一些洗腦。使九小時(shí)工作漸漸變成了施工行業(yè)的潛規(guī)利。并對(duì)別人對(duì)這一工作制度的合理性質(zhì)問(wèn)，選擇忽略或無(wú)視。

三、一些農(nóng)民工為了多掙銀子，也會(huì)通過(guò)延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間來(lái)完成工作量，獲取報(bào)酬。

一些小老板，工頭也會(huì)利用工人想多掙錢(qián)的心理，將一些工作量進(jìn)行拆解，再以各種方式、定額來(lái)分包給農(nóng)民工。

農(nóng)民工則通過(guò)多吃苦，延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間來(lái)獲取比平時(shí)多一些的報(bào)酬。這里被拆解的工作量可以是按平方算，也可以以一定的工作量來(lái)核算。

這一方式的推行，就將九小時(shí)工作時(shí)間變成了農(nóng)民工主動(dòng)式的需求，而不是所謂施工方的硬性規(guī)定了。這既為施工化找到規(guī)避的借口、理由；也將九小時(shí)合理化，合規(guī)化成為一種施工普遍現(xiàn)象。

四、加強(qiáng)監(jiān)管，為農(nóng)民工朋友發(fā)聲、助力，并給與更多的引導(dǎo)。

既然這一現(xiàn)象成為了一個(gè)普遍現(xiàn)象，也就有其存在的環(huán)境和土壤，想一下子就轉(zhuǎn)變改正，肯定會(huì)觸動(dòng)方方面面的利益，也會(huì)遭到一些單位，及至老板的反對(duì)、抵制。

市場(chǎng)行為也是其存在的原因，就是有人在嫌棄，辭工作、也有人卻為生存在尋找工作。

這樣只能由政府發(fā)力，加強(qiáng)監(jiān)管，替農(nóng)民工維權(quán)助力，再喚醒打工仔的維權(quán)意識(shí)，使施工方轉(zhuǎn)變思路，在合理合規(guī)的情況下施工。

也希望通過(guò)農(nóng)民工自已意識(shí)的提高，讓八小時(shí)工作制成為一種常態(tài)。

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你好，我是工地上做水電的！建筑行業(yè)和其他行業(yè)不一樣！九小時(shí)制都得看地方！西部很多地方都是超過(guò)10小時(shí)的！

我老家是四川資陽(yáng)的，和省會(huì)成都不管工資工作時(shí)間基本都是一樣的！我在資陽(yáng)和龍泉做過(guò)，9小時(shí)正班！加班三個(gè)小時(shí)為半天！晚上值班混凝土算兩天！

我現(xiàn)在所在的新疆庫(kù)爾勒市就不是這個(gè)樣子了，點(diǎn)工一般是10個(gè)小時(shí)正班！月薪就是24小時(shí)待命！忙的時(shí)候多干！閑著時(shí)候可以在宿舍睡覺(jué)，我們這里都是管臨時(shí)用電！主體沒(méi)事干，守住臨時(shí)用電一樣算工資！

其實(shí)按心里說(shuō)的話(huà)，建筑工地9個(gè)小時(shí)是合理的！工地和生產(chǎn)線(xiàn)不一樣！比較有靈活性！不是一直都在干，累了可以適當(dāng)歇會(huì)兒！

有些混時(shí)間的同志，特別是水電工！從8點(diǎn)上班！帶班安排活拿上工具圖紙到干活的地方9點(diǎn)了，一是路程遠(yuǎn)！二是混時(shí)間慢悠悠！到地方了還要歇10分鐘再干！帶班的不在渾水摸魚(yú)！一天說(shuō)是9小時(shí)，真的干活時(shí)間有沒(méi)有7小時(shí)都難說(shuō)！

工地各行業(yè)是環(huán)環(huán)相扣的，有時(shí)候不得不加班！木工鋼筋基本都是包工！木工剪力墻要合模板，不去綁線(xiàn)盒子？

歡迎討論，歡迎來(lái)懟！

大家好，我是#活出不凡的自己#，很榮幸能夠回答這個(gè)問(wèn)題。

根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定勞動(dòng)者每天工作不超過(guò)8個(gè)小時(shí)，每周工作不超過(guò)44小時(shí)。用人單位根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般一天不超過(guò)一個(gè)小時(shí)，最長(zhǎng)不超過(guò)三個(gè)小時(shí)，一個(gè)月不超過(guò)三十六小時(shí)。

一、可能是合法行為。

如果建筑行業(yè)真的是實(shí)行九小時(shí)工作制，休息日時(shí)間嚴(yán)格遵守《勞動(dòng)法》，每月工作二十二天，等于加班了二十二小時(shí)，這樣做當(dāng)然是合法行為。

二、可能是違法行為。

就算建筑行業(yè)實(shí)行每天九小時(shí)工作制，如果一個(gè)月休息四天，等于工作二十六天，合計(jì)加班時(shí)間有五十八小時(shí)，已經(jīng)超過(guò)《勞動(dòng)法》規(guī)定的最長(zhǎng)加班時(shí)間，屬于違法行為。

實(shí)際上只有很少的工地實(shí)行九小時(shí)工作制，很多工地都實(shí)行十二小時(shí)工作制，早上六點(diǎn)到晚上六點(diǎn)，干一天有一天的工資，不干就沒(méi)有工資，勞動(dòng)者覺(jué)得工作時(shí)間太長(zhǎng)，可以選擇不干，這個(gè)時(shí)候會(huì)有其他勞動(dòng)者干。

很多勞動(dòng)者來(lái)城市就是打工掙錢(qián)，同樣的工種，干十二個(gè)小時(shí)工資肯定比干八個(gè)小時(shí)工資高，因此很多勞動(dòng)者為了多掙一些錢(qián)，愿意去干十二個(gè)小時(shí)的工作。工地老板的這種工作時(shí)間是違法的，但是很少有勞動(dòng)者去舉報(bào)，就是因?yàn)閯趧?dòng)者想通過(guò)更多的工作時(shí)間謀求更高的收入，另一方面勞動(dòng)者也不敢舉報(bào)，一旦舉報(bào)意味著自己要失業(yè)。

建筑行業(yè)的工作會(huì)受到很多因素的干擾，有時(shí)候因?yàn)樘鞖庠蛲９ぃ热缍鞙囟冗^(guò)低、夏天溫度過(guò)高、暴雨等；有時(shí)候因?yàn)檎咄９ぃ热绛h(huán)保；有時(shí)候因?yàn)闃I(yè)主不及時(shí)支付工程款，承包方為了及時(shí)止損停工。因此建筑行業(yè)一天工作十二小時(shí)，一月的總工時(shí)有可能不超過(guò)法定時(shí)間，其實(shí)建筑行業(yè)完全可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)，這樣可以工作的時(shí)候勞動(dòng)者多工作幾個(gè)小時(shí)拿更多的收入，工地老板的行為也屬于合法行為，是一個(gè)共贏的選擇。

總結(jié)：如果實(shí)行的是標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，建筑行業(yè)每天工作九小時(shí)，實(shí)行雙休就是合法行為，如果實(shí)行單休就是違法行為。如果實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)，只要?jiǎng)趧?dòng)者一個(gè)月的時(shí)間沒(méi)有超過(guò)勞動(dòng)法規(guī)定的最高工時(shí)就是合法行為。現(xiàn)實(shí)情況下，建筑行業(yè)還是有很多地方急需規(guī)范，這樣才能更好的保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益！

一、從法律情面來(lái)講，根據(jù)《勞動(dòng)法》第三十六條國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度。第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

如果沒(méi)有經(jīng)過(guò)與你協(xié)商而安排加班從法律上講是違法的，但是真正加班時(shí)與員工協(xié)商企業(yè)很少。

二、從現(xiàn)實(shí)社會(huì)情面講：安排加班及時(shí)足額給你加班費(fèi)的企業(yè)就算不錯(cuò)的了，而且為了多掙些錢(qián)養(yǎng)家糊口，在體力允許的情況有些人也認(rèn)可加班的。在現(xiàn)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)不景氣的情況，大家還是穩(wěn)住工作多掙點(diǎn)錢(qián)主，如因?yàn)橐恍┬∈露スぷ鳎梢缘貌粌斒А?/p>

別提些無(wú)聊的問(wèn)題，不懂的實(shí)際情況就最好不要說(shuō)。

建筑行業(yè)工人上班時(shí)間大多都是超過(guò)十小時(shí)，有的小工地甚至?xí)r間更長(zhǎng)。國(guó)內(nèi)很多的監(jiān)管部門(mén)一貫處理問(wèn)題的態(tài)度都是，“民不告官不究”，對(duì)于普通的建筑工人，尤其是雜工沒(méi)技術(shù)，今年這個(gè)工地活結(jié)束，明年也許就沒(méi)工作了，因?yàn)樯习鄷r(shí)間長(zhǎng)了，去管理部門(mén)投訴嗎？太不現(xiàn)實(shí)了，農(nóng)民工沒(méi)別的選擇，上班一天就有錢(qián)，不上班有的工地吃飯都自己吃自己的。

建筑行業(yè)是很特殊的行業(yè)，現(xiàn)在各工種基本都是計(jì)件，鋼筋工按噸算錢(qián)，木工按平方，電工等也都是按平方，所以不存在幾個(gè)小時(shí)的問(wèn)題，還有就是天氣，施工高峰期基本都在夏季，工人基本都是天亮就開(kāi)始干活了，中午太熱就休息，下午干到天黑。多勞多得，而且你要干的慢了，后邊的工種就該催了。所以8小時(shí)還是9小時(shí)是不存在的，12個(gè)小時(shí)的也有

我是農(nóng)民工，我們一天工作十小時(shí)以上，起早貪黑才能掙錢(qián)。否則掙錢(qián)少。沒(méi)有節(jié)假日沒(méi)有任何福利。這個(gè)工地干完了再去別的工地找活干，找不到活就回家呆著了，有時(shí)工資還沒(méi)保障。農(nóng)民工不容易，只求老板不欠工資就燒高香了。

原先干活沒(méi)時(shí)間限制，一說(shuō)就是一天多少錢(qián)，老板們就太陽(yáng)制，太陽(yáng)不落就不算一天，工作時(shí)間沒(méi)數(shù)，下班經(jīng)常吵架，現(xiàn)在工人干活先問(wèn)清干多長(zhǎng)時(shí)間，八小時(shí)一個(gè)工是國(guó)家規(guī)定，是科學(xué)的，九小時(shí)是工人讓了老板一個(gè)小時(shí)。超過(guò)九小時(shí)就沒(méi)人干了。你老板愿意找誰(shuí)你就找誰(shuí)。有的活也是干不完的，時(shí)間超了給加班費(fèi)，但有的老板不愿意給，哪就開(kāi)始超架了。有的地方也有干八個(gè)小時(shí)的，我就不說(shuō)哪個(gè)地方了。可以說(shuō)干九個(gè)小時(shí)是工人與老板共同妥協(xié)的結(jié)果。

九小時(shí)制的建筑行業(yè)在哪里？要是建筑行業(yè)真的能夠九小時(shí)別說(shuō)合不合法了，那是得謝天謝地了！

現(xiàn)實(shí)情況是建筑行業(yè)尤其是施工單位根本根本就不是什么九小時(shí)制，而是007。在當(dāng)今社會(huì)熱議互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)996的時(shí)候，我們更悲慘的建筑行業(yè)居然被遺落在了角落里。人家互聯(lián)網(wǎng)996好歹還能拿個(gè)高薪，但是建筑行業(yè)呢？真的是神馬都木有。

即便是007，一天手機(jī)24小時(shí)開(kāi)機(jī)，生怕工地發(fā)生點(diǎn)啥，隨時(shí)待命，一個(gè)禮拜天天上班，沒(méi)有周末，但是會(huì)有人覺(jué)得這是違法嗎？我想絕大部分都不會(huì)，最多也就忍受不了，自己選擇離開(kāi)，難道還真有人去把建筑單位告了，誰(shuí)你這違反勞動(dòng)法，沒(méi)有遵守8小時(shí)工作制度。沒(méi)有，是真的沒(méi)有。

當(dāng)今社會(huì)，搞工程行業(yè)真的是屬于一個(gè)底層行業(yè)，建筑從業(yè)人員犧牲家庭，休息時(shí)間，甚至健康來(lái)修建各種高樓大廈，建設(shè)城市，然而他們卻都很難能在當(dāng)?shù)赜袀€(gè)自己的家。建筑行業(yè)007的這種情況希望有一天能夠真正的被社會(huì)重視起來(lái)，這樣行業(yè)也才能更加長(zhǎng)久持續(xù)的發(fā)展。

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